CEO 썸네일형 리스트형 2010년 6월 22일 화요추천도서 <리더십 혁명: 성공하는 리더의 5단계 영향력 프로세스> 지은이 : 크리스 브래디 / 오린 우드워드 옮긴이 : 조자현 분류 : 비즈니스경제>리더십 분량 : 368쪽 가격 : 18,000원 리더의 하루는 바쁘게 돌아갑니다. 출퇴근 시간이 따로 정해져 있지 않고 모든 업무를 팀 단위로 이뤄내야 하기 때문에 스트레스도 이만저만이 아닙니다. 리더의 명령에 단순히 복종하던 사람들은 이제 없습니다. 리더는 늘 자신이 몸담고 있는 분야의 최신 정보와 맞닿아 있어야만 합니다. 그만큼 조직은 완벽한 리더를 원합니다. 리더는 자신에게 수시로 목표를 상기시킬 수 있는 체계적인 방법을 고안해야 한다. 집이나사무실 여기저기에, 심지어 자동차 안에까지 목표와 관련하여 표시를 해 두는 것도 좋은 방법이다. 그러면 배우자나 친구, 직장 동료들이 그런 목표에 대해 언급하 것이고 그러면서 자.. 더보기 창의적인 기획력을 갖는 비법 - 진희정 기업에선 늘 창의적인 기회력을 담당자들에게 요구한다. 기획력이 없을 경우 능력부족으로 생각하는 경우가 일반적이다. 그럼 책 저자 진희정님에게 물었다. '창의적인 기회력을 갖는 비법' 이 따로 있나요? 그에 대한 해답을 듣기 바란다. Q. 창의적인 기획력을 갖는 비법 - 진희정 창의적인 기획력을 갖는 비법이라는 것이 굉장히 어려워요. KTF 사장님께 제가 그런 비슷한 질문을 드렸더니 웃으시면서 ‘그런 도깨비 방망이 같은 것이 있으면 억만금을 줘서라도 사야 한다.’ 이런 말씀을 하세요. 그런 결정적인 방법은 사실 없다고 봐야 하고요. 가장 좋은 것은 평소에 책을 읽더라도 여러 분야의 책을, 인문적인 교양을 갖출 수 있는 책을 읽고 신문을 읽더라도 일면부터 끝면까지 읽는 습관을 들이는 것이 좋거든요. 만약 유.. 더보기 이전 1 다음
